Over de functie van HR Adviseur
Als HR Adviseur ben je een belangrijke schakel binnen de organisatie. Je bent een proactieve sparringpartner voor zowel leidinggevenden als medewerkers en weet strategische HR thema’s te vertalen naar de praktijk.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Adviseren en coachen van leidinggevenden en medewerkers bij HR-vraagstukken;
- Ontwikkelen en implementeren van een HR-strategie;
- Signaleren van ontwikkelingen binnen de organisatie en hierop anticiperen met passende HR-initiatieven;
- HR-processen bewaken en optimaliseren;
- Deelnemen aan HR-projecten en organisatie brede programma’s.
Onze ideale 'HR Adviseur'
- Heeft ervaring als HR Adviseur;
- Luistert zonder oordeel en geeft heldere adviezen in situaties;
- Schakelt makkelijk in communicatiestijlen en weet mensen mee te nemen;
- Is oplossingsgericht, communicatief vaardig en een echte teamspeler;
- Heeft een goede beheersing van de Nederlandse taal.
Haal je energie uit verbinding, variatie en groei en zie je jezelf deze rol vervullen? Solliciteer dan snel!
Is dit werk zoals jij 't wil en past deze vacature bij wie jij bent?
Heb je een vraag?
Bel of mail onze consultant: